本站消息   2015年1月16日，云南农村干部学院决策咨询项目2014年度总结暨2015年度立项咨询会在老综合楼317会议室召开。会议旨在加强和改进云南农村干部学院决策咨询项目研究管理工作，总结学院2014年度决策咨询项目研究工作中存在的问题，研究2015年度立项主题、研究重点和工作方案。

    校党委副书记、云南农村干部学院专职副院长朱江同志，省委组织部干教处处长何明华同志，科技处副处长杨生超同志出席会议并讲话。会议由云南农村干部学院办公室主任杨金江主持。获得2014年度云南农村干部学院决策咨询项目立项的老师和拟申报2015年度决策咨询项目的老师等40多人参加会议。
    会议从组织管理、取得成绩、存在问题三个方面就云南农村干部学院2014年度决策咨询项目工作进行总结。2014年学院进一步规范项目管理，通过专家评审立项研究15个项目，上报决策咨询报告13份，其中，有4份获得省委领导批示。决策咨询项目研究工作开展两年以来逐步形成了“‘四题’融合” 研究模式和 “点对点”、“实打实”的决策咨询报告特点。会议还就2015年的决策咨询项目研究的热点问题进行了通报。与会老师交流了决策咨询项目研究工作经验，就下一步决策咨询项目研究工作开展提出了建议和意见。
    朱江副书记简要回顾了云南农村干部学院决策咨询项目开展以来的相关情况，对所取得的成果和形成的特色表示充分肯定。他指出，决策咨询工作关键要以问题为导向，要带着问题去充分了解“基层声音”，带着问题去寻找中央省委的相关方针政策，善于发现和找准中央、地方、基层三者的共同聚焦点，注意决策咨询与科学研究的区别，注重实用有效，多多为“三农”工作建言献策。
    省委组织部干教处处长何明华就如何提高决策咨询报告的使用价值提出了三点要求：一是要关注基层干部、关注基层工作、关注政策；二是要注重需求、注重问题、注重结果；三是要让老百姓满意、让基层干部满意、让政府满意。科技处杨生超副处长就下一步校内项目管理作了说明。

    会议还对获省委领导批示的4篇决策咨询报告《第二批党的群众路线教育实践活动开展以来基层干部中值得关注的几个现象》、《当前深化土地制度改革中存在的几个问题》、《推进我省农村土地制度改革的对策建议》、《提升少数民族年轻干部胜任力的培训对策建议》等进行了表彰奖励。校党委副书记朱江、省委组织部干部教育处处长何明华为获奖者颁发了证书。